П'ять китів успішного бізнесу

Бізнес— це командний вид спорту

Кожен з нас розуміє, як добре було б мати свій бізнес. Але от питання: ви коли-небудь замислювалися над тим, з чого складається бізнес, що для нього важливо, крім, звичайно, самої ідеї, грошей і сил, вкладених в нього?

Щоб довго не філософствувати, наведу приклад безцінний досвід, отриманий мною на одному з семінарів творця компанії «Глобальні системи тренінгів», американського мільйонера-наставника Роберта Флетчера.

Роберт вивів для своїх студентів універсальну бізнес-формулу:

«Час. Гроші. Контакти. Навички та вміння. Кредит довіри» . Саме з цих «деталей» складається будь-який бізнес, малий чи великий — неважливо, і саме ці «деталі» потребують в постійному розвитку і вдосконаленні.

Візьмемо, наприклад, новий бізнес-проект мільйонера-наставника Роберта Флетчера — катер-клуб. Це багаторівневий проект, у якому можливість володіти катером або яхтою (а це означає і добрий відпочинок) поєднується з бізнесом і можливістю заробляти реальні гроші.

Тому саме на ньому можна перевірити бізнес-формулу мільйонера-наставника «Час. Гроші. Контакти. Навички та вміння. Кредит довіри». Її складові нерівнозначні, неспівмірні, але їх важливість для будь-якої бізнес-ідеї, для будь-якого бізнес-проекту рівноцінна та неоціненна.

З складовими Час і Гроші все начебто зрозуміло: чим більше особистих Часу і Грошей ви вкладаєте в проект, тим активніше його розвиток і тим більшу віддачу він приносить. Більш цікаві в цій формулі Контакти. Вони дозволяють розвивати бізнес не тільки за рахунок зростання продажів серед існуючих друзів, знайомих, ділових партнерів (які і називаються збирацько Контакти), але і за рахунок залучення партнерів для розвитку своєї бізнес-ідеї.

Уявіть, у вас є відмінна бізнес-ідея (зразок нової ідеї Роберта Флетчера — створення катер-клубу), але у вас не вистачає Часу і Грошей для її реалізації. Саме за рахунок Контактів ви легко можете залучити інвесторів для реалізації своєї бізнес-ідеї, а заодно і партнерів, у яких достатньо Часу для розвитку нового перспективного бізнесу.

А ось тут на перший план виходять Навички та вміння. Недостатньо адже володіти тільки часом, грошима і контактами — будь-який бізнес-проект вимагає певних навичок і вмінь.

Ну ось, наприклад, катер-клуб. Роберт Флетчер озвучив нову ідею на одному зі своїх семінарів, вона зацікавила його партнерів і напевно зацікавить багатьох людей, що прагнуть вкласти свої гроші в прибутковий бізнес-проект.

Але от лихо: мало хто знає, як саме потрібно обслуговувати парк катерів і яхт, які будуть куплені у розвитку нової бізнес-ідеї. Тому в даний проект потрібно залучити людей, які вміють це робити. Їх можна залучити як найманих працівників, а можна і як співвласників, все залежить від домовленостей партнерів.

Так, наприклад, і в ресторанному, і багатьох інших бізнесах — так, можна створити бізнес-ідею, але до її реалізації обов'язково потрібно залучити професіоналів, що володіють Навичками і вміннями, інакше навіть самий перспективний проект буде приречений.

Але, на мій погляд, найцікавіший пункт бізнес-формули Роберта Флетчера — це її остання складова: Кредит довіри. Чому вона така важлива? Та тому що без кредиту довіри жоден бізнес не може існувати. Бізнес— це командний вид спорту, а в команді довіра — насамперед.

Якщо вам не довіряють ваші партнери, вони просто не вкладуть Гроші у вашу ідею і не будуть витрачати Час на її реалізацію. Вони не розширять коло ваших Контактів за рахунок своїх зв'язків і не стануть ділитися своїми Навичками та вміннями і тим більше не стануть зміцнювати ваш Кредит довіри!

Тепер вам зрозуміло, що важливо для будь-якого бізнесу, для будь-якої нової ідеї?

Тоді вперед, у бій за успіхом на бізнес-терені. А якщо будуть питання, сміливо звертайтеся за відповідями до мільйонеру-наставнику Роберту Флетчеру і його партнерам по тренінгової компанії «Глобальні системи тренінгів».

У мільйонера-наставника десятки, сотні і тисячі ідей і, головне, він знає, як правильно їх реалізувати. Вас він теж навчить. Дерзайте.

Як зробити кар'єру?

Сім правил для просування! Сім принципів, про які ви дізнаєтеся нижче, обов'язково полегшать ваше просування по службовій драбині. Приступимо?!

Найголовніше, у вас має бути ваше щире бажання! Як завжди, початок всіх початків – психологія.

Настрій, впевненість у собі, у своїх силах і щире бажання для досягнення чогось конкретного.

В даному випадку – просування по службовій драбині. Тільки це має бути саме ваше, і саме щире бажання. Тобто, практично ви просто не уявляєте себе без тієї посади, до якої будете прагнути». Як говориться, «або пан або пропав». Третього не дано. Або доб'юся, або...

Постійний професійний ріст.

Для того, щоб було зростання по службі, необхідно постійно вдосконалюватися у професійному плані. Необхідно самостійно шукати і отримувати нові знання, відстежувати позитивний досвід, аналізувати негативний. Мало сподіватися на ті знання, що може дати компанія (зараз багато компаній планують в бюджеті суми на навчання).

Постійне, щире бажання пізнавати і використовувати нововведення, поліпшення якості роботи буде лише сприяти вашому зростанню. Так само важливо спостерігати за конкурентами. Аналіз їх діяльності (а саме: навичок, умінь, здібностей), так само дозволяє професійно зростати.

Концентрація на основній цілі.

Дуже часто для того, щоб отримати просування по кар'єрних сходах, необхідно зуміти виділитися своїми успіхами, домогтися того, щоб ваші заслуги були оцінені та визнані. Для отримання такого результату потрібно докласти чимало зусиль. Ну а хто сказав, що кар'єрне зростання – це легко? Просто, але не так легко. Однак це не означає, що вам доведеться трудитися в поті чола, і вже тим більше не говорить про те, що необхідно стати профі у всьому, і охопити всі сфери.

Більш того, якщо ви спробуєте стати «незамінним» співробітником на фірмі, ви можете і зовсім не помітити, як на вас звалиться маса непотрібних для вашого кар'єрного росту справ, і призведе це все лише до фізичного і нервового зриву від перенапруги і, звичайно, до небажання взагалі чогось добиватися. Свої зусилля необхідно вміти концентрувати! Тобто перестати розпорошуватися і стати дійсно профі в якомусь одному напрямку. Причому це не зобов'язує вас в майбутньому свято дотримуватися саме цього напрямку.

Більш того, частіше всього після отримання нової посади ви зможете помітити нові та не менш цікаві напрями для особистісного та професійного зростання. Дуже важливо розуміти, що для просування по службовій драбині важливі значні результати, яких можна досягти лише досягненням основних цілей. Для того, щоб ефективність вашої діяльності була видна, необхідно вміти концентрувати свої зусилля на досягненні однієї мети, і досягати її наполегливо.

Організація часу і діяльності.

Найчастіше кар'єрного зростання можна досягти тільки тоді, коли робочий час максимально оптимізовано. Саме самоорганізація дозволяє навчатися максимально ефективно, а діяльність планувати цілеспрямовано. Зараз багато компаній впроваджують можливості віддаленої роботи, приходить – змінного графіка. З одного боку це розв'язує руки кар'єристові (завжди будуть додаткові можливості для професійного зростання), з іншого доставляють складності та труднощі.

Наприклад, якщо важко стежити за своєю дисципліною, значить, буде порушуватися графік роботи, і в цей час можна почати займатися зовсім не тим, чим потрібно займатися в даний момент. Уміння доводити почате до кінця. Більше того, людині, що бажає просування по кар'єрних сходах, необхідно пам'ятати про те, що кожну справу необхідно доробляти до кінця! Тобто за кожне наступне братися тільки тоді, коли повністю закінчено попереднє.

Якщо вам це дано з дитинства (тобто батьки навчили вас не звертати увагу на зовнішні подразники), то це просто чудово, якщо ж ні, цього можна досягти, використовуючи різні техніки. Звичайно, доведеться витратити немало часу (пару років точно) на тренування такої здатності, виокремлювати з навколишнього вас різноманіття ідей, пропозицій, занять, основні. І чим раніше почати тренувати свою цілеспрямованість, тим більшого успіху, задоволення від зробленого можна добитися. Причому це позначиться не тільки на професійній діяльності, але і на особистому житті.

Вміння справлятися зі стресами.

Це останній і важливий фактор. Вміння справлятися зі стресами, з невдачами і помилками. Звичайно, тут необхідно розуміти, що вони все одно будуть.

Головне не робити дві найпоширеніші помилки:

1. приносити стреси додому

2. пестити і плекати свої проблеми (помилки, невдачі).

Почнемо з другої помилки. Якщо є проблема, необхідно навчитися думати про неї в ключі «що зробити, що б її вирішити, або хто може реально допомогти». Не можна весь час скаржитися друзям, рідним і колегам. Обов'язково обговорювати складності з однією метою – знайти рішення, і тоді воно обов'язково буде знайдено.

На мій погляд, важливо: якщо рада (рекомендація) перебуває, і хтось дає підказку/показує напрям, необхідно почати міняти ситуацію, тобто діяти, а не шукати наступного ради (рекомендації). Зрозуміти, чи правильний був рада (або ваша власна ідея) можна тільки в процесі. Але це так само є безцінним досвідом!

Тепер повернемося до першої помилки. Багато, засмутившись і розлютившись, приносять ці негативні емоції додому, чого вкрай не рекомендується робити! По-перше, тому, що будинок повинен асоціюватися з відпочинком, а не з можливістю виплеснути чергову порцію негативу на люблячих і, найголовніше, улюблених людей, які ні в чому не винні. По-друге, у таких випадках ви просто не зможете вдома відпочивати.

Що можна зробити?

Якщо ви роздратовані – побудьте на природі. Додому можна повернутися на 15 хвилин пізніше, пройшовши трохи пішки, приміром, за будь-парку в місті, або сидячи на лавці, спостерігаючи за дітьми, за природою. Це дозволяє зняти напругу і, як наслідок, від роздратування не залишиться і сліду. Якщо ви роздратовані, додому йти тим більше не потрібно!

Найкращий спосіб розрядки – 10-15 хвилин активної боротьби, але, звичайно ж, не з людиною, який став причиною вашої злості. Найкращий спосіб використовувати боксерську грушу. В такому випадку негативна енергія розсіюється і нейтралізується під впливом фізичного навантаження. Непогано було б таку грушу купити додому – це, до речі, відмінна альтернатива битим тарілках. Звичайно, розміщувати в спальнях цю грушу не рекомендується.

Дуже хочеться сподіватися, що дані поради допоможуть вам досягти бажаної посади. А ваш рух по кар'єрних сходах буде доставляти вам радість, а оточуючим користь.

Вірте в себе, в свої сили і у вас все обов'язково вийде!